退職金・年金がわかるサイト

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2012年05月24日

国家公務員退職金400万円減を

... 年金の見直しを検討する政府の有識者会議は、23日の会合で、民間との格差を是正するため、退職金を1人当たりおよそ400万円減額することや、早期退職を促す...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、NHKニュースに帰属します。)

【退職金の最新記事】

posted by Mark at 22:16| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

国家公務員退職金を402万円減額…有識者会議

国家公務員の年金や退職金のあり方を見直す政府の有識者会議(座長... 国家公務員の退職手当(退職金)を1人当たり平均402万円引き下げるとした中間整理をまとめ...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、読売新聞に帰属します。)

posted by Mark at 10:14| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

2012年05月23日

わが社がまさかの“債務超過”!? 衝撃を呼ぶ退職給付会計の基準見...

... 会社には、従業員の企業年金や退職金を将来にわたって支払い続ける義務がある。年金資産と退職債務の差額を「退職給付引当金」...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、@niftyニュースに帰属します。)

posted by Mark at 10:12| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

2012年05月22日

わが社がまさかの“債務超過”!? 衝撃を呼ぶ退職給付会計の基準見...

会社には、従業員の企業年金や退職金を将来にわたって支払い続ける義務がある。年金資産と退職債務の差額を「退職給付引当金」...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、Yahoo!ファイナンスに帰属します。)

posted by Mark at 13:51| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

2012年05月19日

国家公務員退職手当400万円削減を

国家公務員について「退職手当」と共済年金の給付の上乗せ分の水準を、また、民間企業について「退職金」と「企業年金」の水準を5年ごとに調査していて、...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、NHKニュースに帰属します。)

posted by Mark at 18:22| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

2012年05月18日

企業年金の真実

実際、入社や転職の際に給与水準は意識しても、退職金や年金のことまで考えて会社を選ぶ人は少数派でしょう。... 退職金や年金も給与と同様、...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、ダイヤモンド・オンラインに帰属します。)

posted by Mark at 18:16| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

2012年05月17日

企業年金の真実

実際、入社や転職の際に給与水準は意識しても、退職金や年金のことまで考えて会社を選ぶ人は少数派でしょう。... 退職金や年金も給与と同様、...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、goo ニュースに帰属します。)

posted by Mark at 10:17| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

2012年05月16日

公務員退職金400万円減額案…有識者会議

国家公務員の年金や退職金のあり方を見直す政府の有識者会議(座長･森田朗学習院大教授)は15日の会合で、...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、読売新聞に帰属します。)

posted by Mark at 22:09| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

公務員退職金400万円減額案…有識者会議

posted by Mark at 11:03| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

2012年05月15日

民主党の厚生年金基金廃止報告は企業年金カットの格好の口実

基金の資産残高約910億円を社員と退職者に分配して解散し、企業年金は打ち切ら... 厚生年金基金から別の企業年金制度への移行の場合も退職金減額に直結する。 ...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、エキサイトニュースに帰属します。)

posted by Mark at 10:21| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

2012年05月14日

民主党の企業年金打ち切り方針労働者の権利剥奪意味するか

労使協定に基づいて社員が年金の形で受け取る「退職金の一部」である。日本経団連の調査では加盟企業などの75%が退職一時金と退職年金(企業年金)...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、エキサイトニュースに帰属します。)

posted by Mark at 16:48| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

2012年05月13日

20、30代の8割、年金見込額「知らない」

このほかでは「貯蓄･退職金の取り崩し(40.5%)」「自分で働く(26.6%)」「個人年金(11.8%)」「配偶者や子どもに期待(10.5%)」などがみられた。 ... 年金を老後の貴重な...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、MONEYzineに帰属します。)

posted by Mark at 20:41| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

2012年05月12日

企業年金新会計基準Q&A 自己資本、最大3割減少も

Q 企業年金の積み立て不足額とは A 企業が従業員の年金や退職金の支払いに備えて積み立てておかなければならない額に対して、...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、livedoor ニュースに帰属します。)

posted by Mark at 10:59| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

新会計基準Q&A 年金不足額一括計上自己資本最大3割減の企業も

A 企業が従業員の年金や退職金の支払いに備えて積み立てておかなければならない額に対して、実際にいくら足りないかを示す額のことだ。...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、MSN産経ニュースに帰属します。)

posted by Mark at 01:12| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

2012年05月11日

シミュレーションしてみよう! あなたの会社の退職金本当に足りま...

よく誤解されるのは、企業年金制度などの退職金準備方法を変更することで、あたかも退職金問題が解決したかのように思われることです。...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、ダイヤモンド・オンラインに帰属します。)

posted by Mark at 11:00| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

2012年05月10日

着実な資産形成をイメージできる! 日興アセットの「お金計算機」...

たとえば現在勤めている会社から退職金をもらい、年金を受け取ったとしても、老後の生活で毎月必要となるであろう生活資金の額や貯金などの資産の期待利回りを...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、Mapionに帰属します。)

posted by Mark at 22:59| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

退職給付、国家公務員が民間を400万円上回る退職金減額へ、職域...

人事院は7日、平成22年度の退職金と年金を合わせた「退職給付」の水準を官民で比較したところ、国家公務員が約400万円上回っていたとする調査結果を公表した。つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、MSN産経ニュースに帰属します。)

posted by Mark at 11:00| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

2012年05月09日

初回特別金利年1.8%適用、三井住友銀行「退職金限定」定期預金キ...

対象資金は、受取日から1年以内の退職金(退職一時金、企業年金等の一時金、退職手当などの退職所得)で、対象定期預金は、預入期間3カ月のスーパー定期...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、マイナビニュースに帰属します。)

posted by Mark at 23:02| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

2012年05月08日

平成22年公的年金加入状況等調査の概要について(厚生労働省)

「老後の収入として見込んでいるもの」についての回答(複数回答)をみると、「公的年金」が83.4%と最も高く、次いで「貯蓄･退職金の取り崩し」が40.5...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、日本の人事部に帰属します。)

posted by Mark at 21:45| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

長距離ドライバーの労務管理苦肉の策に

社保、国保ともに3割負担で差がない健康保険や、労働者にマイナス材料ともなる厚生年金から国民年金への移行も、個人業者なら損金で落とせて将来の退職金に充...つづき･･･
(引用元：この記事の著作権は、物流ウィークリーに帰属します。)

posted by Mark at 09:46| Comment(0) | TrackBack(0) | 退職金 |

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